Applicatie Specialist HR

Nieuw

Functieomschrijving

Op zoek naar een uitdagende junior positie waarin je de vertaalslag maakt tussen de Business & IT in relatie tot in-house ontwikkelde HR-Software? Houd je van afwisseling in jouw werkzaamheden en wil je graag onderdeel uitmaken van een internationaal team? Wij zijn per direct op zoek naar een aankomend Applicatie Specialist HR.

Wat ga je doen?

Als Applicatie Specialist HR ga jij jezelf ontwikkelen als product specialist bij een Internationale HR Software Service Provider. Je wordt het visitekaartje van de organisatie en gaat alles leren over een in-house ontwikkeld HR-Systeem dat in ruim 100 landen gebruikt wordt. Je gaat jouw productkennis inzetten om klanten te ondersteunen bij het gebruik en de optimalisatie van de software.

Je weet bij inhoudelijke klantvragen de vraag achter de vraag te achterhalen en tot een werkbare oplossing te komen. Je ondersteunt bij functionele vragen, inrichtingsvraagstukken, wijzigingsverzoeken en incidenten. Je hoeft niet alle kennis paraat te hebben maar leert snel en weet bij welke collega’s je terecht kan om een passende oplossing aan te dragen.

Als Applicatie Specialist HR werk je deels vanaf kantoor in Utrecht maar het werk leent zich ook uitstekend om vanuit huis uit te voeren. Je houdt contact met klanten en collega’s via de telefoon, chat, e-mail, Microsoft Teams en registreert werkzaamheden in Zendesk. Je verzorgt (online) gebruikerstrainingen en bezoekt incidenteel klanten en collega’s in binnen- en buitenland.

Functie eisen

  • Je beschikt over hbo- werk en -denkniveau waarbij een Human Resource-, Hospitality-, Bedrijfskundige- of IT opleiding wat ons betreft allemaal raakvlak hebben;
  • Je beschikt over aantoonbare IT affiniteit waarmee wij bedoelen dat je software oplossingen bovengemiddeld snel eigen maakt;
  • Je bent leergierig, analytisch en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en een dienstverlenende instelling;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Arbeidsvoorwaarden

Een mooie kans om jouw IT carrière te starten bij een Internationale HR Software Service Provider. Je treedt rechtstreeks in dienst bij onze klant (GEEN DETACHERING) en kan daarnaast rekenen op;

  • Aanvangssalaris tussen de €2500 - €3000,- bruto per maand (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om intern door te groeien;
  • 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld, pensioenregeling, overlijden en arbeidsongeschiktheid verzekering;
  • Reiskostenvergoeding, OV kaart (1e klas), laptop en telefoon naar keuze welke je ook privé mag gebruiken (fair use policy);
  • Bij noodzakelijke reizen naar andere locaties wordt de vlucht en overnachting volledig vergoed en heb je aanvullend recht op €65,- onkostenvergoeding per dag;
  • Maandag en vrijdag zijn kantoordagen met een georganiseerde lunch en voor sport/ hobby’s ontvang je jaarlijks een netto bijdrage van €170,-;
  • Meer dan voldoende opleiding- en doorgroeimogelijkheden binnen Nederland en/of een van de andere kantoren in Europa;
  • Om de maand een verzorgde teamactiviteit (borrel, diner, activiteit), jaarlijks terugkerend kerstfeest en 4-daagse “Eurotrip” met de andere kantoren;
  • Hybride werken met een flexplek in Utrecht die van alle gemakken voorzien is en per OV of Auto (eigen parkeergelegenheid) goed te bereiken is.

Onze klant

Een Internationale HR Software Service Provider met 150 verspreid over 8 verschillende kantoorlocaties in Europa. Inmiddels maken ruim 800 klanten in 100 verschillende landen gebruik van het HR-Systeem dat in 22 verschillende talen beschikbaar is.

De klant focust zich met haar HR-Systeem op middelgrote organisaties vanaf 150 medewerkers die bij voorkeur in meerdere landen actief zijn. Het HR-Systeem onderscheid zich door de integratiemogelijkheden waardoor alle informatie in één systeem beschikbaar is.

Om de verdere groeiambitie vorm te geven is er sinds kort een kantoor in Utrecht geopend waar inmiddels 10 medewerkers werkzaam zijn. Als Integratie Consultant versterk je het team in Utrecht en kom je te werken binnen een team dat verspreid is over 8 verschillende locaties.

Geïnteresseerd

Wil jij meer over deze vacature weten of jouw interesse kenbaar maken? Neem rechtstreeks contact op met Maykel Korndewal via solliciteren@korndewal.nl of 06-81288290 (WhatsApp).

Wij behandelen het contact vertrouwelijk en vertellen jou graag welke organisatie het betreft. De kennismaking en/of sollicitatiegesprekken kunnen evt. buiten kantoortijden gevoerd worden.

Bij interesse vanuit jouw kant nemen wij jou graag op in de sollicitatieprocedure. Deze procedure ziet er doorgaans als volgt uit:

  • Doornemen cv/ kennismaking / voorbereiden interview;
  • Online interview Teamlead / Applicatie Specialist;
  • (Online) gesprek Directeur Nederland/ Rondleiding kantoor/ Arbeidsvoorwaarden.

Locatie

Utrecht

Opdrachtgever

Vertrouwelijk

Publicatiedatum

15-04-2022

Contactpersoon

T: (033) 4779 337
Vacature

Meer informatie
Stel je vragen direct aan Maykel Korndewal.

 

Vacature Bellen  033-4779337

Korndewal - ICT Recruitment

Korndewal is gespecialiseerd in ICT Recruitment. Wij werven ICT professionals voor het MKB, grootbedrijf, overheidsorganisaties en stichtingen. Sinds 2006 ontzorgen wij werkgevers op persoonlijke en professionele wijze bij de tijdelijke- of permanente invulling van de personeelsbehoefte.

 

ICT detavast

Bij ICT detavast werven wij een ICT professional voor uw organisatie die u na 950 uur inhuur kosteloos kunt overnemen.

ICT detavast constructie

 

ICT project detachering

Bij ICT project detachering kunt u op basis van een all-in uurtarief tijdelijk over de expertise van ervaren ICT professionals beschikken.

ICT Project Detachering

 

ICT werving en selectie

Bij ICT werving en selectie verzorgen wij op basis van “no cure no pay” de werving van ICT professionals tegen een vooraf overeengekomen fee.

ICT Werving & Selectie

 

ICT recruitment consultancy

Bij recruitment consultancy kunt u op basis van een all-in uurtarief tijdelijk over de expertise van een ervaren ICT recruitment consultant beschikken.

Neem direct contact op